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人力资源管理（中级）(14104-js)
组织生命周期中的创业阶段一般对应的人力资源控制、奖励特征是（）
2024-11-09 01:38:47
人力资源管理（中级）(14104-js)
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组织的知名度较低但灵活性极佳，创立者即是管理者，各项活动的展开以创立者为核心，组织规章制度和文化处于散乱形成时期，人治色彩浓厚的
2024-11-09 01:38:45
人力资源管理（中级）(14104-js)
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当企业战略为成本领先战略时，对应的人力资源战略应注意以下哪一点？（）
2024-11-09 01:38:44
人力资源管理（中级）(14104-js)
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人力资源战略的功能不包括（）
2024-11-09 01:38:43
人力资源管理（中级）(14104-js)
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彼得·德鲁克曾经说过，企业只有一项真正的资源，那就是（）
2024-11-09 01:38:42
人力资源管理（中级）(14104-js)
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MPDQ系统模型主要板块不包括（）
2024-11-09 01:38:40
人力资源管理（中级）(14104-js)
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任务清单分析系统（TIA）中收集工作信息的工具一般是（）
2024-11-09 01:38:39
人力资源管理（中级）(14104-js)
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职能工作分析方法（FJA）的核心是（）
2024-11-09 01:38:38
人力资源管理（中级）(14104-js)
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TTAS系统中，最核心的是（）
2024-11-09 01:38:37
人力资源管理（中级）(14104-js)
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完整的临界特质分析系统的技术中不包括（）
2024-11-09 01:38:35
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