在我国，根据最高人民法院《关于雇工合同应当严格执行劳动法问题的批复》，无过错责任原则只适用于用人单位对（ ）的民事赔偿中。

在我国，根据最高人民法院《关于雇工合同应当严格执行劳动法问题的批复》，无过错责任原则只适用于用人单位对（ ）的民事赔偿中。


A、

工伤


B、

违反劳动合同


C、

违反社会保险法规


D、

非法招用童工


E、

职业病


【正确答案】：AE
【题目解析】：

在我国，根据最高人民法院《关于雇工合同应当严格执行劳动法问题的批复》，无过错责任原则只适用于用人单位对工伤、职业病的民事赔偿中。