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如果某员工实际工作表现优于期望值,能超额完成预定目标和关键指标,该员工的绩效考评等级应为
2024-09-09 19:28:48
绩效管理(湖南)(05963-hn)
如果某员工实际工作表现优于期望值,能超额完成预定目标和关键指标,该员工的绩效考评等级应为
A、杰出
B、优秀
C、良好
D、合格
【正确答案】:B
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