关于目标管理法，下面正确的说法是（）。

关于目标管理法，下面正确的说法是（）。
A、可以帮助企业分解战略目标，使部门目标和个人目标方向迥异。
B、目标由直线管理层和人力资源部门共同制定
C、奉行的哲学是“成者王，败者寇”。
D、目标管理不利于员工的自我管理
【正确答案】：C
【题目解析】：目标管理倾向于结果，不过考虑过程