以下属于目标管理法中最重要的环节是()。

以下属于目标管理法中最重要的环节是()。
A、绩效目标计划的建立
B、绩效指导
C、绩效检查
D、奖惩制度
【正确答案】:B
【题目解析】:绩效指导是指对绩效关键环节进行提供帮助,发现问题并加以纠正,能避免因小失大,有效实现组织目标,故选B:绩效指导