受训者在一些仿照商业竞争规则的情境下收集信息并对其进行分析,作出决策过程的培训方法是
A、案例研究法
B、视听法
C、管理游戏法
D、工作轮换
【正确答案】:C
【题目解析】:管理游戏是指受训者在一些仿照商业竞争规则的情境下收集信息并对其进行分析,作出决策的过程。P268
受训者在一些仿照商业竞争规则的情境下收集信息并对其进行分析,作出决策过程的培训方法是
- 2024-09-09 08:08:40
- 人力资源管理(三)(04758-sd)
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