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签订女职工权益保护专项集体合同时,女职工人数较少规模较小的企业,可以通过签订( )的女职工权益保护专项集体合同来覆盖。
2024-01-14 06:07:13
签派技能大赛试题3
签订女职工权益保护专项集体合同时,女职工人数较少规模较小的企业,可以通过签订( )的女职工权益保护专项集体合同来覆盖。
A.区域性、行业性
B.行业性、专业性
C.地域性、专业性
正确答案是A
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凡建立工会女职工组织并签订了集体合同的单位,都要积极推行女职工权益保护专项集体合同,尚未建立集体合同制度的单位,可通过( ),
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因履行女职工权益保护专项集体合同发生争议,经协商解决不成的,( )可以依法申请仲裁、提起诉讼。