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薪酬的_____是指员工在组织内与其他从事相同或不相同工作的工作岗位相比的公平感。
2024-09-07 18:03:52
工作分析(06092)
薪酬的_____是指员工在组织内与其他从事相同或不相同工作的工作岗位相比的公平感。
A、纵向公平
B、外部公平
C、内部公平
D、客观公平
【正确答案】:C
【题目解析】:薪酬的内部公平是指员工在组织内与其他从事相同或不相同工作的工作岗位相比的公平感。
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对于工作岗位种类不多的小型企业,_____是一种快速、低成本而有效的工作评价方法。
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_____常用于择优淘汰的评价中,当绩效管理的目标需要将员工的绩效进行区分,这一方法非常有效。