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( )也可称为标准薪酬。
2024-07-21 18:37:35
工资管理(06183)
( )也可称为标准薪酬。
A、基本薪酬
B、可变薪酬
C、间接薪酬
D、浮动薪酬
【正确答案】:A
【题目解析】:基本薪酬是辅助薪酬的计算基准,辅助薪酬的数额、比例及其变动是以基本薪酬为基础的。为了保证员工的基本生活需要,国家一般对于企业的基本薪酬的下限做出了强制性的规定。因此,基本薪酬也可称为标准薪酬。
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风险对称原则认为,企业经营越好,经营者的风险收入( )。
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在我国大多数企业中,提供给员工的基本工资经常是以( )为主。