以下不属于薪酬管理的基本原则的是（ ）。

以下不属于薪酬管理的基本原则的是（ ）。
A、合法合理原则
B、经济及时原则
C、竞争性原则
D、科学性原则
【正确答案】：D
【题目解析】：薪酬管理的基本原则包括：公平性原则；竞争性原则；激励性原则；补偿性原则；透明性原则；合法合理原则；经济及时原则。