与人员素质测评的其他形式相比，面试具有的特点主要有（）

与人员素质测评的其他形式相比，面试具有的特点主要有（）
A、对象的单一性
B、信息的复合性
C、内容的灵活性
D、交流的直接互动性
E、判断的直觉性
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：与其他人员素质测评的形式相比，面试有它相对独特之处。（一）对象的单一性；（二）内容的灵活性；(三)信息的复合性；（四)交流的直接互动性。(五）判断的直觉性。P145-P146