简述非货币性薪酬体系能够得到广泛应用的主要原因。
【正确答案】：(1)能为货币性薪酬计划提供补充 (2)能使公司激励计划的过渡更加平稳 (3)加强公司的经营目标 (4)认可突出的绩效(5)适用于大多数员工
简述非货币性薪酬体系能够得到广泛应用的主要原因。
- 2024-08-18 21:36:05
- 现代企业人力资源管理概论(11466)
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