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赫茨伯格提出了( )。
2024-07-21 08:40:47
人力资源管理(一)(00147)
赫茨伯格提出了( )。
A、强化理论
B、双因素理论
C、期望理论
D、公平理论
【正确答案】:B
【题目解析】:本题考查双因素理论的基本内容。双因素理论也叫“保健—激励理论”,是美国心理学家弗雷德里克?赫茨伯格于20世纪50年代后期提出的。
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麦克利兰提出了( )。
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ERG理论是( )于1969年提出的一种与马斯洛的需要层次理论密切相关但有些不同的理论。