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衡量领导绩效的最基本的尺度是
2024-08-16 11:54:48
领导科学(00320)
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衡量领导绩效的最基本的尺度是
A、决策绩效
B、用人绩效
C、办事绩效
D、整体贡献绩效
【正确答案】:D
【题目解析】:衡量领导绩效的最基本的尺度是整体贡献绩效
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领导工作严格遵循决策程序,自觉运用科学理论、技术和方法,所体现的领导趋势是
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“上梁不正下梁歪”,常用来形容领导作风的