所处理事务复杂多变、领导者对情况不甚清楚,而下属熟悉情况且精明能干。这时领导者应该采取的授权方式是()
A、刚性授权
B、惰性授权
C、弹性授权
D、模糊授权
【正确答案】:C
【题目解析】:弹性授权,就是指领导者在授权时对下属只指示一个大纲或轮廓,使被授权者拥有较大的自主权,可以对完成所托事情的具体方法等进行自主确定,随机处置。这种授权方式一一般适用于下列情况:下属精明强干;所处理事务复杂多变;领导者对情况不甚清楚,需要充分发挥下属主动性和创造性。
所处理事务复杂多变、领导者对情况不甚清楚,而下属熟悉情况且精明能干。这时领导者应该采取的授权方式是()
- 2024-08-16 13:54:33
- 领导科学(00320)