按期限的长短，可以将人力资源战略规划分为（）

按期限的长短，可以将人力资源战略规划分为（）
A、临时规划
B、短期规划
C、中期规划
D、中长期规划
E、长期规划
【正确答案】：BCE
【题目解析】：人力资源战略规划按期限的长短，可以分为短期规划、中期规划与长期规划三种。P82