简述薪酬激励理论

简述薪酬激励理论
【正确答案】：薪酬是激发员工生产动机，调动员工积极性，提升企业生产效率最有效的工具之一。
这些理论主要包括马斯洛的需求层次理论、赫兹伯格的双因素论、阿尔德弗的ERG理论[认为人有三种核心需要，即生存（Existence）需要、关系（Relation）需要、成长（Growth）需要]弗鲁姆的期望理论、亚当斯的激励公平理论、麦克莱兰的成就需求理论以及波特劳勒综合各种理论特点之后得出的综合激励模式。