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简述战略层次的分析内容。
2024-11-09 01:33:53
培训与人力资源开发(14056-js)
简述战略层次的分析内容。
【正确答案】:1.组织优先权
组织优先权指的是在资源有限的情况下,确定哪些培训需求是组织优先考虑的。
2.人力资源战略
考虑组织的人力资源战略,即组织如何通过培训和发展员工来支持战略目标的实现。
3.变革和创新需求
分析组织在战略层面上所面临的变革和创新需求。随着环境的变化和市场的竞争,组织可能需要调整业务模式、引入新的技术和工作方式等。p61
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简述培训需求分析的步骤。