劳动报酬权的核心部分是 【 】

劳动报酬权的核心部分是 【 】


A、

报酬协商权


B、

报酬请求权


C、

报酬支配权


D、

获得最低工资标准权


【正确答案】：D
【题目解析】：

劳动报酬是指劳动者参加社会劳动，按其劳动的数量和质量，从用人单位取得报酬。获得最低工资标准权是劳动报酬权的核心部分，是法律保障的重点。