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个别劳动争议
2024-11-08 05:02:20
劳动和社会保障法(13969-sd)
个别劳动争议
【正确答案】:个别劳动争议是因劳动契约关系所生之各个雇用人与受雇人间之争议及关于权利发生效力及消灭之问题。
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劳动争议仲裁管辖
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柳某于2007年3月入职A公司工作,直至2010年12月31日双方劳动合同到期终止。2011年3月11日,柳某就其与A公司劳动争