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绩效考核的客观考核法主要适用于考核( )
2024-11-06 16:32:51
质量管理(一)(13137)
绩效考核的客观考核法主要适用于考核( )
A、
专业技术人员
B、
管理人员
C、
体力劳动者
D、
经营者
【正确答案】:C
【题目解析】:
绩效考核的客观考核法一般只适用于一线从事体力劳动的员工。
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