下列属于内部招聘优点的是（　）。

下列属于内部招聘优点的是（　）。
A、风险小、成本低
B、人员选择的范围广
C、能带来新思想、新方法
D、有利于招到符合企业发展需要的人才
【正确答案】：A
【题目解析】：本题考查员工招聘的原则。内部招聘的优点有风险小、成本低，有利于调动内部员工的积极性，增强组织的凝聚力。其缺点则是容易造成“近亲繁殖”，不利于广纳贤才。外部招聘的优点是人员选择的范围广，有利于招到符合企业发展需要的人才，能带来新思想、新方法。但因为对应聘者了解少，容易造成错误的招聘，会使内部员工的升迁希望破灭，导致离职率上升。