影响激励力大小的因素是( )。

影响激励力大小的因素是( )。
A、某一行动的效价
B、期望值
C、某一行动的效价×期望值
D、某一行动的效价／期望值
【正确答案】：C
【题目解析】：P117 运用效价和期望值的概念揭示了个体选择目标影响行为的过程。管理者可通过调整行为结果的效价和提高其实现的可能性，来激发员工的动机，增强激励程度。