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员工民主参与管理
2024-09-10 15:00:22
劳动关系与劳动法(四川)(06089-sc)
员工民主参与管理
【正确答案】:员工民主参加管理,也称为员工参加管理、或者简称员工参与,是指在不同程度上让员工参加企业组织中决策过程及各级管理工作,让下级、员工与企业的高层者处于比较平等的地位来研究和讨论企业组织中的重大事务。
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下列不属于“正式”的集体谈判结构的是( )。
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简述私营企业实行员工民主参与管理的要求。