按照情景领导理论，当下属的成熟度属于无能力但愿意的M2阶段时，领导应该采取的领导方式是

按照情景领导理论，当下属的成熟度属于无能力但愿意的M2阶段时，领导应该采取的领导方式是
A、指示型领导
B、推销型领导
C、参与型领导
D、授权型领导
【正确答案】：B
【题目解析】：第二阶段:中低成熟度的员工，适合推销式领导。该情景中，员工愿意工作，却缺乏工作能力。领导者应采取双向交流的方式使员工尽快掌握工作技能，同时多关心员工的需要，总之，多宣传、多指导、多关心，以使员工投入工作。