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工作评价目标是
2024-09-10 06:16:06
企业劳动工资管理(00166-sc)
工作评价目标是
A、同工同酬
B、给工作标定级别
C、评价结果公开
D、让员工参与评价
【正确答案】:A
【题目解析】:岗位评价的目标是按照内部一致性的原则,建立合理的薪酬等级结构,以实现组织内部的分配平等,即同工同酬、高岗高酬、低岗低酬。P212
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用下列方法做岗位薪酬调查所得资料比较准确的是
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雇员更偏好的劳动报酬形式是