绩效计划由哪几个重要部分组成（）
A、绩效目标
B、绩效考核
C、绩效权重
D、绩效评估
E、绩效标准
【正确答案】：ACE
【题目解析】：（1）绩效计划包括∶绩效标准（员工应该做什么）、绩效目标（员工在什么时间做到什么程度）、绩效权重（工作中的重点是什么）。（2）BD项：不属于绩效计划。绩效考核是指采用一些具体的衡量准则与评价指标，运用合理的方式对参与组织管理的职员就其工作实际表现与能力素质达到的结果做出科学的评判。绩效评估是整个绩效管理流程中的一部分，是指管理者和员工运用科学的标准、方法和程序，对照在绩效计划阶段设定的目标，评估并总结员工实际的业绩。故答案为ACE。
