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简述绩效考核标准衡量的目的。
2024-09-09 19:59:33
绩效管理(湖南)(05963-hn)
简述绩效考核标准衡量的目的。
【正确答案】:绩效考核标准的内容越丰富、明确,员工越能够通过它全面清楚地了解工作的全貌,管理者越能够从多个方面来评价员工,绩效评价的结果才能让员工更信服,也能够更加全面地指出员工在工作中的长处及应改进的地方。
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