下列属于组织外部人力资源供给预测的常用方法的是

下列属于组织外部人力资源供给预测的常用方法的是
A、人员接替图法
B、资料分析法
C、档案法
D、马尔可夫分析法
【正确答案】：B
【题目解析】：组织外部人力资源供给预测的常用方法有资料分析法和调查法等。P65