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在利用职位分析问卷法进行工作分析时,问卷最好让任职者或其上级监督人员来填写。
2024-09-09 08:25:20
人力资源管理(三)(04758-sd)
在利用职位分析问卷法进行工作分析时,问卷最好让任职者或其上级监督人员来填写。
A、正确
B、错误
【正确答案】:B
【题目解析】:在利用职位分析问卷法进行工作分析时,最好由那些专业工作分析人员来填写问卷,而不是让任职者或其上级监督人员来填写。P114
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工作分析中的职位分析问卷法是一种结构严谨的分析方法,比较适合对管理岗位和技术岗位的工作分析。
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