简述会展薪酬预算的含义和方法。
【正确答案】：（1）会展薪酬预算是指会展企业为实现既定的经营目标，在薪酬管理过程中所进行的一系列有关员工薪酬开支方面的计划、权衡、取舍和控制行为。（2）会展薪酬预算方法主要有自上而下预算法和自下而上预算法两种。所谓的“自上而下式”是首先对企业的总体业绩指标进行预测，然后确定企业的薪酬预算总额，以及加薪的幅度，然后再将预算总额分配到各个部门，各个部门再将得到的配额分配到每一个职位或员工。自下而上薪酬预算法是指通过基层单位各部门经理提前预报本单位在下一年拟获得薪酬预算的估计数，计算出各个部门或单位所需的薪酬开支，然后将各个部门或单位的薪酬预算数汇总，最后编制出企业整体薪酬预算的方法。P232
