简述法约尔提出的关于判断企业需要进行协调工作的依据。

简述法约尔提出的关于判断企业需要进行协调工作的依据。
【正确答案】：(P217)。(1)各部门不了解而且也不想了解其他部门，各部门在进行工作时好像它本身就是工作的目的和理由，不革新整个企业，也不关心毗邻的部门；(2)在一个部门内部，各部门、各科室之间，与各不同部门之间一样存在着一堵墙，互不通气，各自最关心的就是使自己的职责置于公文、命令和通告的保护之下；(3)谁也不考虑企业整体利益，企业里没有勇于创新的精神和忘我的工作精神。