领导绩效考评的具体方法包括

领导绩效考评的具体方法包括
A、民意测验法
B、目标对照法
C、比较考评法
D、统计分析法
E、自我述职法
【正确答案】：ABCDE
【题目解析】：领导绩效考评的具体方法:1.调査研究法。 2.民意测验法。 3.目标对照法。 4.比较考评法。 5.专家考评法。 6.统计分析法。 7.自我述职法。 8.模拟考评法。P248-250