要求部门领导对每一个工作岗位的责任、义务和要求非常明确。应当学会对人才进行鉴别，掌握基本的人才测试、鉴别、选拔的方法，懂得什么样

要求部门领导对每一个工作岗位的责任、义务和要求非常明确。应当学会对人才进行鉴别，掌握基本的人才测试、鉴别、选拔的方法，懂得什么样的岗位安排什么样的人员。这种做法充分体现了员工录用中( )原则。
A、因事择人
B、知事识人
C、任人唯贤
D、知人善用
【正确答案】：B
【题目解析】：知事识人，是要求人力资源中心人员对每一个工作岗位的责任、义务和要求非常明确，学会对人才的鉴别，掌握人才测试、鉴别、选拔的方法，懂得量才所用。