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绝大多数企业在确定职级时都是以( )的结果为依据
2024-09-03 03:18:29
工作分析(江苏)(06092-js)
绝大多数企业在确定职级时都是以( )的结果为依据
A、工作分析和岗位评价
B、工作分析和工作描述
C、岗位描述和岗位评价
D、工作描述和岗位规范
【正确答案】:A
【题目解析】:绝大多数企业在确定职级时都是以工作分析和岗位评价的结果为依据
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员工培训所涉及的( )才能准确地反映实际的工作要求
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作为人力资源管理的重要组成部分,( )一直是各类企业重点关注的管理内容