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面谈法
2024-09-02 22:57:04
员工培训管理(30584)
面谈法
【正确答案】:面谈法就是通过与被访谈人进行面对面的交谈来获取培训需求信息的一种方法。
【题目解析】:此题考核的是面谈法。面谈法就是通过与被访谈人进行面对面的交谈来获取培训需求信息的一种方法。
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