培训效果评估的结果应该是可靠的，不应该具有很大的随意性。体现了（ ）。

培训效果评估的结果应该是可靠的，不应该具有很大的随意性。体现了（ ）。
A、方向性原则
B、相符性原则
C、可靠性原则
D、实用性原则
【正确答案】：C
【题目解析】：培训效果评估的结果应该是可靠的，不应该具有很大的随意性。体现了可靠性原则。