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下列属于需要接受岗前或职前培训的情况是
2024-09-02 23:22:52
员工培训管理(30584)
下列属于需要接受岗前或职前培训的情况是
A、遭受工作失败的员工
B、犯了错误的员工
C、升职的员工
D、被人检举的员工
【正确答案】:C
【题目解析】:选C。需要接受岗前或职前培训的情况包括:企业招聘的新员工;进行岗位调整的员工;与企业引进的新技术、新产品工作相关的员工;降职使用的员工;升值的员工。
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传统型员工培训方法有
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属于员工培训制度的制定原则的是