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现代人力资源的内容“新3p”的是( )
2024-09-02 02:59:50
培训管理(01214)
现代人力资源的内容“新3p”的是( )
A、人力资源规划
B、人员的胜任能力
C、员工参与
D、薪酬支付
E、绩效考评
【正确答案】:ABC
【题目解析】:P3
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培训内容相对集中、设计人员较多,有相当一部分新手,成员来自不同部门、不同文化和不同级别,所以可以采取哪些培训与开发方式
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根据现代人力资源管理体系,( )是人力资源管理内容中属于“发展”职能的重要环节。