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团队激励计划主要有两种形式:利润分享计划和( )
2024-09-02 02:10:30
绩效管理(05963)
团队激励计划主要有两种形式:利润分享计划和( )
A、收益分享计划
B、风险分担计划
C、班组激励计划
D、员工持股计划
【正确答案】:A
【题目解析】:本题考查团队激励。团队激励计划主要有两种形式:利润分享计划和收益分享计划。
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以下哪一项不属于绩效申诉的原则( )
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在制定绩效目标和绩效指标的过程中,特别是在制定绩效目标时,需要遵循SMART原则。其中绩效目标还应该有时限性是指( )