工作绩效行为结构模型研究的开创者是（）

工作绩效行为结构模型研究的开创者是（）
A、芒斯特伯格
B、卡茨和卡恩
C、奥根
D、波得斯科夫
【正确答案】：B
【题目解析】：此题考点是组织公民行为结构模型。最早研究个体工作绩效的是工业心理学家芒斯特伯格，那时他所关注的主要是员工的任务绩效，而工作绩效行为结构模型研究的开创者则是卡茨和卡恩。