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素质分析方法大体上有哪几种
2024-09-02 02:42:27
绩效管理(05963)
素质分析方法大体上有哪几种
A、背景分析
B、状态分析
C、结果分析
D、发展分析
【正确答案】:ABC
【题目解析】:素质分析方法大体上有背景分析、状态分析与结果分析三种。
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根据多目标规划原理,把组织所要考核的各项指标按照多档次标准,通过功效函数转化为可以度量的评价分数,从而对被评价对象进行总体评价分
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素质的特点包括