作为(),人力资源管理者应该在组织的转型过程中,在组织内部催化一种积极接受变革的风气,确保组织转型的成功。
A、
战略伙伴
B、
员工支持者
C、
变革推动者
D、
职能专家
【正确答案】:C
【题目解析】:
本题的破题点在于:变革、转型。
A、B、D项为干扰项,与题干信息“变革、转型”不符,故排除。

依据题干信息“变革、转型”可以推断出与组织变化相关,故本题的正确答案为:C。
作为(),人力资源管理者应该在组织的转型过程中,在组织内部催化一种积极接受变革的风气,确保组织转型的成功。
战略伙伴
员工支持者
变革推动者
职能专家
本题的破题点在于:变革、转型。
A、B、D项为干扰项,与题干信息“变革、转型”不符,故排除。

依据题干信息“变革、转型”可以推断出与组织变化相关,故本题的正确答案为:C。