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根据《国家电网公司职工带薪年休假管理办法》，公司职工当年年休假天数标准，累计工作满20年的，年休假（ ）天。

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根据《国网山东省电力公司员工考勤管理办法》，绩效计划的制定在（ ）。

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根据《国网山东省电力公司职工疗养费实施细则》，职工疗养分为劳模类疗养和（ ）疗养。

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根据《国家电网公司绩效管理办法》，“工作积分制”采取（ ）相结合的方式进行考核。

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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》，各级单位应根据本细则要求，结合自身实际情况，制定本单位绩效管理实施细则，并报（ ）

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根据《国网山东省电力公司员工考勤管理办法》，综合计算工时制或不定时工时制由各单位（ ）结合工作实际，自行明确工作时间。

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根据《国家电网公司表彰奖励工作管理办法》，表彰项目类别分为四类：综合类、专业工作类、（ ）类和竞赛考试类。

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根据《国家电网公司员工奖惩规定》，员工对惩处决定有异议的，可以按照下列顺序提出申请（ ）。

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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》，（ ）主要适用于技能类和服务类岗位的一线员工。

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根据《国家电网公司挂职（岗）锻炼管理规定》，挂职锻炼期满原则上不得延期，应于期满后（ ）个工作日内办理完成工作交接、资料移交、

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