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根据《国家电网公司员工奖惩规定》，警告的处分期是（ ）。

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根据《国家电网公司表彰奖励工作管理办法》，公司总部和各级单位根据（ ）以及本单位年度教育培训计划设立、开展竞赛考试类表彰项目。

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叶岚2013年上半年连续旷工，每月旷工不少于4天，7月又连续旷工10天，依据《国家电网公司员工奖惩规定》，应予（ ）。

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根据《国家电网公司转岗培训管理规定》，各级单位专业部门应根据员工工作绩效和（ ）等因素，明确需要进行转岗培训的人员。

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根据《国家电网公司员工奖惩规定》，获得下列（ ）荣誉称号的，一次性奖励标准不为5000元。

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根据《国网山东省电力公司企业年金方案》，企业年金缴费基数的使用期限为每年（ ）。

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根据《国家电网公司绩效管理办法》，各级部门、车间、班组、项目团队年度考核结果为A级的，可适当提高所属员工A级占比，提高比例不超过

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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》，近（ ）年绩效等级积分累计达到（ ）分的，优先推荐参加各类先进评选。

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根据《国家电网公司转岗培训管理规定》，待岗员工待岗学习培训考试合格重新上岗后，当年绩效等级仍为（ ）的，所在单位应与员工解除劳

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根据《国家电网公司管理类文件材料归档范围及档案保管期限》，考勤管理档案资料保管期限为（ ）年。

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