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121、小额仲裁案件包括追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。

  • 2024-01-18 10:47:50
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120、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议适用调解仲裁。

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119、事业单位工作人员申诉是属于诉讼性救济途径。

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118、职工或退休人员死亡,个人账户中的个人缴费部分可以继承。

  • 2024-01-18 10:47:50
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117、当劳动合同的期限已经到期时,对于原劳动合同的相关条款进行一定修改,继续签订劳动合同。这样的行为属于劳动合同的变更。

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116、对于职业病防治,用人单位组织人员培训是指用人单位的所有员工应当接受职业卫生培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位

  • 2024-01-18 10:47:50
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115、对不符合争议范围、仲裁请求和事实理由不清、超过法定时效期间的仲裁申请,仲裁委员会可以予以受理。

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114、用人单位为了能够招到合适的员工,可以在一定程度上隐瞒单位的实际工作环境。

  • 2024-01-18 10:47:49
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113、职业许可只能由全国人大及其常委会通过法律或国务院通过行政法规和决定设置。

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112、被申请人可以在答辩期间提出反申请,仲裁委员会应当自收到被申请人反申请之日起七日内决定是否受理并通知被申请人。

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