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在集团公司及总公司技术业务比武中取得较好成绩,并被通报表扬的,总公司层级加( )分、集团公司层级加( )分。
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周期管理:采取12个月连续考核管理模式,设1个月、( )个月、( )个月、( )个月、( )个月5个档期考核管理,
- 2024-01-19 23:46:56
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旅客列车火灾应急处置:立即停车、( )、迅速扑救、( )、分离车辆、( )、报告救援、( )、保护现场、.维持秩
- 2024-01-19 23:46:55
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减分标准。按照“两违”积分考核项点严重程度进行考核,积分为考核减分与考核加分合计计算。即严重A类、A类、B类。发生一件严重A类问
- 2024-01-19 23:46:55
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