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烟台19判断
根据《国网山东省电力公司保密要点》,涉密载体的销毁应由专人负责清点、登记,移交接收部门统一销毁,不得擅自处理。
2024-01-19 05:44:12
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根据《国网山东省电力公司保密要点》,不得携带未关机或未采取屏蔽措施的手机进入涉密场所。
2024-01-19 05:44:12
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根据《国网山东省电力公司保密要点》,涉密载体的使用应按照制发单位要求确定知悉范围,如确有需要可对范围进行适当扩大或缩小。
2024-01-19 05:44:12
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根据《国网山东省电力公司保密要点》,涉密人员离岗(退休、调离、辞职、辞退)前,必须主动清退保管和使用的全部涉密载体,无需办理移交
2024-01-19 05:44:12
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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,各级组织上年度绩效考核结果达到错级及以上的,方可参加各类先进评选。
2024-01-19 05:44:12
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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,员工发生违规违纪行为,被给予警告处分的,当年绩效考核结果评为C级。
2024-01-19 05:44:11
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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,员工或组织对绩效考核结果持有异议,可向本单位工会提出申诉,工会应调查情况并反馈意见。
2024-01-19 05:44:11
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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,各职能管理部门负责提出本专业考核指标、考核目标值建议、考核评价标准,跟踪分析指标完成
2024-01-19 05:44:11
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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,负责人、主要操作人、次要操作人、辅助操作人绩效量化积分标准分别按照1.2、1.0、0
2024-01-19 05:44:11
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根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,年度绩效考核结果按管理层级或岗位层级划分为对级、错级、C级、D级四个等级。原则上,对
2024-01-19 05:44:11
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