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2017年东营市公需科目培训
91、在人事或劳动争议发生时,专业技术人员可先行选择( )的方式解决。
2024-01-18 10:47:13
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90、退休是指职工因年老或因工、因病致残( )而退出工作岗位。
2024-01-18 10:47:13
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89、用人单位解除劳动合同工会认为不适当的有权( )。
2024-01-18 10:47:13
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88、《国家职业卫生标准管理办法》,规定国家职业卫生标准分为强制性标准和( )。
2024-01-18 10:47:13
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87、发生劳动争议必须经过( )才可向人民法院提起诉讼。
2024-01-18 10:47:13
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86、被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在( )内向仲裁委员会提交答辩书。
2024-01-18 10:47:12
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85、对年满 60 周岁的少数女性高级专家,因工作需要延长退(离)休年龄,下列说法正确的是( )。
2024-01-18 10:47:12
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84、能够认定劳动合同无效的机构是( )。
2024-01-18 10:47:12
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83、劳动者在同一单位工作满( )以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同应当订立无固定期限的
2024-01-18 10:47:12
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82、( )情况下用人单位应该与劳动者签订至退休的劳动合同。
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