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377、国家电网公司形成了企业文化建设“三大工程”的工作体系,即实施企业文化传播工程,实施企业文化落地工程,( )。
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376、国家电网公司( )具有鲜明时代特征和国家电网特色,是激励引导全体干部员工以党和国家利益为重,推动国家电网事业基业长青的精
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374、实现能源电力科学发展,必须牢固树立( ),加快构建全球能源互联网,大力实施“两个替代”,促进清洁能源大规模开发、大范围配
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373、2016 年,( )品牌跃居《中国 500 最具价值品牌》榜首,国家电网公司实现了世界能源技术领域的“中国创造”和
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372、推进卓越文化( ),注重落细落小落实,推动全面发展。基层一线是国家电网公司企业文化建设的基石所在。
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